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1、一般要求5年以上HR領域工作經(jīng)驗，至少2年以上招聘工作經(jīng)驗；
2、對人才的發(fā)現(xiàn)與引進、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設計等具有豐富的實踐經(jīng)驗；
3、對人力資源管理事務性工作有嫻熟的處理技巧；
4、熟悉招聘流程及各種招聘渠道。
福利待遇：
1、入職購買五險一金；
2、法定節(jié)假日；
3、帶薪年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等；
4、餐飲、夜班、外出、出差、在途等補貼；
5、符合條件的人才，享受人才補貼。

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公司網(wǎng)站：
聯(lián)系我時，請說是在威海鼎新人才網(wǎng)上看到的，謝謝！