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3天前
最近登錄
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16年
會(huì)員等級(jí)
- 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè):旅游/酒店
- 員工人數(shù):50人以下
- 成立日期:2002年7月20日
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營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
招聘職位
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基本信息
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工作地點(diǎn):江門蓬江區(qū)
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招聘人數(shù):2人
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性別要求:女
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職位類型:全職
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招聘部門:
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年齡要求:22歲以上-30歲以下
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工作經(jīng)驗(yàn):2年
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學(xué)歷要求:大專以上
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住宿情況:面議
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職位描述
工作職責(zé)
1.檢查全體員工出勤狀況,按照公司有關(guān)規(guī)定,督促員工遵守公司規(guī)范和人事紀(jì)律;
2、協(xié)助上級(jí)主管控制各類通訊器材及辦公室用品、設(shè)施、設(shè)備的使用及保養(yǎng),確保辦公室正確有效運(yùn)作;負(fù)責(zé)辦公區(qū)的衛(wèi)生清潔、消防器材及辦公室安全管理工作;
3、組織、監(jiān)督、執(zhí)行公司在行政方面、人力資源方面的工作;負(fù)責(zé)公司各文件資料信息和人事檔案的管理和歸檔.
4、協(xié)助辦理各類證件及證照年審。
5、負(fù)責(zé)公司后勤管理工作,協(xié)助上級(jí)主管采購(gòu)之物品、做好所采購(gòu)物品的領(lǐng)用登記及盤點(diǎn)、確保公司財(cái)產(chǎn)安全,對(duì)所承擔(dān)的工作負(fù)責(zé)。
6、認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé);
7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
8. 負(fù)責(zé)做好公司電話接聽(tīng)及記錄工作,及時(shí)聯(lián)系相關(guān)人員事項(xiàng)明細(xì). 2. 配合業(yè)務(wù)部外出前的客戶備貨電話通知工作.
9. 負(fù)責(zé)做好客人的來(lái)訪接待記錄工作,搞好公司環(huán)境衛(wèi)生整潔.
10. 辦公室日常打印工作,統(tǒng)籌各部門相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),做好相關(guān)工作的記錄及安排.
11. 作好公司內(nèi)部考勤統(tǒng)計(jì),行程表每日簽收工作.
12. 配合貨倉(cāng)的日常工作開(kāi)展.
13. 協(xié)助商務(wù)部定期聯(lián)系客戶,做好客服業(yè)務(wù);
14. 定期將門店銷售方案及時(shí)聯(lián)系會(huì)員,節(jié)日問(wèn)候.
15. 購(gòu)買日常消耗品,協(xié)調(diào)后勤工作.
16. 配合總經(jīng)理室與各部門的上傳下達(dá)的工作,加以監(jiān)督實(shí)施
公司待遇
試用期起薪點(diǎn)為1400元,轉(zhuǎn)正后簽定合同成為正式員工,享受責(zé)任薪金為1500元起和300元崗位津貼(需自備交通工 ),試用期一個(gè)月.并享有公積金戓社保福利及生日金。
本公司提供優(yōu)厚的薪資和福利待遇,同時(shí)亦提供完善的內(nèi)部培訓(xùn)及晉升制度。
應(yīng)聘條件
1.能承受較大工作壓力,工作敬業(yè),富責(zé)任感;具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和親和力,有從事人事工作良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神.
2.熟悉辦公軟件操作及日常行文;文書,文筆,寫作能力好,對(duì)制度編制有一定的能力
3.**,年齡,大專以上文化,**1.60以上,注重個(gè)人修養(yǎng),氣質(zhì)佳形象好,語(yǔ)言表達(dá)能力良好;
4.需熟悉人事管理、考勤、文件管理、后勤等工作,自備交通工具,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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聯(lián)系方式
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聯(lián)系人: 尹先生 陳小姐
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電 話:
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工作地址: 廣東省江門蓬江區(qū)江華二路48號(hào)之207
溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。 -
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